Gênero: Masculino
Data de nascimento: 05/06/1983
País: Mozambique, Região: Maputo, Cidade: Maputo
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Tipo de trabalho: A tempo inteiro
Disponível a partir de: Qualquer momento

1. Especialista Social (Gabinete de Assuntos Transversais) 01/11/2009 - Presentes
Empresa: Administração Nacional de Estradas
País de trabalho: Mozambique
Região de trabalho: Maputo
Salário: Confidencial
Departamento: Serviços Sociais
Responsabilidades: • Coordenaéão de Processos de Reassentamento Involuntário nos Projectos (N1 Jardim-Benfica; N 13 Nampula-Cuamba; Lot A, B e C da Estrada Lichinga-Montepuez; e Zona de Acesso a Nova Ponte da Cidade de Tete);
• Monitoria e Supervisão do grau de implementaéão das Cláusulas Sociais nos Projectos de Estradas e Pontes em Curso;
• Preparar Termos de Referência (TdR) referentes a Estudos de Impacto Ambiental (EIA), e outros concursos sob coordenaéão da Unidade de assuntos Transversais;
• Elaborar Política de HIV e SIDA da ANE, e gerir a implementaéão da Estratégia de HIV e SIDA;
• Redacéão de artigos para Revista ‘A RODOVIA’

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2. Assessor Técnico 01/02/2009 - 31/10/2009
Empresa: PATHFINDER INTERNATIONAL
País de trabalho: Mozambique
Região de trabalho: Maputo
Salário: Confidencial
Departamento: Consultoria
Responsabilidades: • Apoiar OCS na promoéão de direitos de saúde sexual e reprodutiva de grupos potencialmente vulneráveis (Homossexuais, pessoas com deficiência, reclusos do sistema prisional e trabalhadoras de sexo);
• Conduzir sessões de formaéão em matéria de HIV e SIDA e saúde;
• Compilar relatórios trimestrais e anuais e enviar aos financiadores

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3. Assistente Universitário - História do Teatro 01/02/2008 - 30/11/2008
Empresa: UNIVERSIDADE EDUARDO MONDLANE, ECA
País de trabalho: Mozambique
Região de trabalho: Maputo
Cidade/local de trabalho: Maputo
Salário: Confidencial
Departamento: Educação e Formação

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4. Knowledge Management Information & Learning Manager 01/03/2008 - 31/03/2008
Empresa: Southern Africa Network of AIDS Service Organizations (SANASO)
País de trabalho: Namibia
Região de trabalho: Khomas
Cidade/local de trabalho: Windhoek
Salário: Confidencial
Departamento: Comunicação , Relações Publicas
Responsabilidades: • Produzir Política e Estratégia de Comunicaéão da SANASO;
• Elaborar Comunicados de Imprensa (Press Releases), e manter uma rede de focal points junto da media da região;
• Assessorar a Direcéão Executiva na gestão externa da imagem institucional;
• Produzir materiais de informaéão e comunicaéão (Banners, Revistas, panfletos, etc);
• Articular junto do Sector de Informática sobre procedimentos internos de tratamento e gestão da informaéão;
• Desenvolver manuais de procedimentos de Gestão de Informaéão;
• Actualizaéão do Website e gestão do Portal;

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5. Técnico de Projectos - Programa de HIV e SIDA 01/07/2007 - 28/02/2008
Empresa: Consejo Interhospitalario de Cooperación (CIC)
País de trabalho: Mozambique
Região de trabalho: Maputo
Cidade/local de trabalho: Maputo
Salário: Confidencial
Departamento: Serviços Sociais
Responsabilidades: • Colecta e análise de dados do terreno;
• Seguimento de projectos em Erati, Mopeia e Morrumbala;
• Compilar relatórios mensais, trimestrais e submetê-los a doadores
• Providenciar apoio técnico ao pessoal de campo.

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6. Docente de História Económica (Tempo Parcial) 01/07/2007 - 28/02/2008
Empresa: Universidade Pedagógica, Maputo - Mozambique
País de trabalho: Mozambique
Região de trabalho: Maputo
Cidade/local de trabalho: Maputo
Salário: Confidencial
Departamento: Educação e Formação
Responsabilidades: Elaborar plano temático e Planificar as aulas
Participar nos processos decisórios da instituiéão
Pesquisa e Docência
Avaliaéão periódica de estudantes

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7. Consultor Assistente ‘Documentação e recolha de Boas Práticas em HIV & SIDA’ 01/11/2007 - 31/01/2008
Empresa: ONUSIDA, Maputo Offices
País de trabalho: Mozambique
Região de trabalho: Maputo
Cidade/local de trabalho: Maputo
Salário: Confidencial
Departamento: Consultoria
Responsabilidades: • Facilitar organizaéão de workshops regionais;
• Desenvolver um plano de trabalho detalhado baseado num cronograma realistico;
• Realizar trabalho de recolha de dados no terreno;
• Colaborar na sistematizaéão de dados e publicaéão de resultados

Estudos:
• Fevereiro 2010, Mestrando em Ciência Política, UNIVERSIDADE PEDAGÓGICA
• 2002 - 2006, UNIVERSIDADE EDUARDO MONDLANE, Licenciatura em Social History
• 2001, Nivel Médio Geral (Escola Secundária de Tete)

Cursos, certificados & prêmios:
CERTIFICADOS:
- HIV and AIDS Management - ESAMI, 20 June 2008 (Arusha, Tanzania)
- English Certificate - International Institute LINGUA, 17 November 2008 (Windhoek, Namibia)
- Web Page Development - MANANGA, Julho de 2008 (Windhoek, Namibia);
- Curso Médio de Administração Pública (IFAPA, Maputo) 2001/2002
- Curso de Comunicação Oral e Escrita em Língua Portuguesa (departamento de Português da UEM), Março de 2004
- Research Methodology and Data Analyses - February 2007 (Johannesburg - RSA)

Idiomas:
Português: Leitura avançado, Falando avançado, Escrita avançado
Inglês: Leitura avançado, Falando avançado, Escrita avançado
Francês: Leitura médio, Falando médio, Escrita médio
Espanhol: Leitura médio, Falando médio, Escrita médio

Conhecimentos informáticos:
Conhecimentos de informática na óptica do utilizador.

Outras competências, experiências ou observações:
• Changana - Bom.

HABILIDADES/ COMPETÊNCIAS CHAVES
• Pesquisa, Concepção e Gestão de Projectos;
• Metodologias de Monitoria e Avaliação de Projectos (Logical Framework);
• Comunicação, e Gestão de Informação;
• Pesquisa e Docência;
• Gestão de Página WEB;

ALGUNS CURSOS/SEMINÁRIOS PARTICIPADOS
• 11 - 12 Fevereiro de 2008: "Exploring Partnerships between SAfAIDS and SANASO". Birchwood Hotel and Conference Centre, Johannesburg, South Africa.
• 13- 16 April 2008. "SANASO National Coordinators Meeting". Roode Vallei Hotel and Conference Centre, Pretoria, South Africa.
• 28 June 2008 "Regional Stakeholders Review - Regional Report of HIV/AIDS RADIO Campaign Messages". Protea Capital Hotel, Pretoria, South Africa
• 1th November 2007: "Ethics and Information Management" organized by Strathmore University in Nairobi, Kenya
• Reuniões Mensais da NAIMA+ (Rede de ONG´s trabalhando em Saúde e HIV SIDA em Moçambique) Conselho Nacional de Combate ao SIDA - Maputo, Mozambique

CARACTERISTICAS PESSOAIS
• Orientado para resultados;
• Espírito de iniciativa e inovação;
• Eloquente e excelente capacidade de comunicação diante de público;
• Forte Personalidade e elevado sentido de Profissionalismo;
• Idoneidade, e elevado sentido cívido, ético e moral;
• Capacidade de responder entusiasticamente a novos desafios;
• Espírito de equipa, e facilidade de inserção em ambientes multidisciplinares;
• Disponibilidade Imediata.

REFERÊCIAS
1. Alan Msosa,
Institute for Development of Electoral Assistance (IDEA)
Programme Officer for Africa and Middle East
Pretoria, South Africa

2. Emília Tembe
Administração Nacional de Estradas – Mozambique
Chefe do GAT
Cel. +258 82 3299120

3. Teresa Cruz e Silva, PhD
Senior Research & Associated Professor – Eduardo Mondlane University
African Studies Centre, CEA.
Maputo, Mozambique
Mobile: 258 82 3032210.