Gênero: Masculino
Data de nascimento: 31/10/1981
País: Mozambique, Região: Zambezia, Cidade: Quelimane
Ver CV completo Grave o CV

Objectivo: Servir a instituiéao ou empresa de modo que ela possa atingir os objectivos que ela definiu seguir no decurso das suas actividades
Tipo de trabalho: A tempo inteiro
Disponível a partir de: Qualquer momento
Pagamento: 1,000 USD
Benefícios: De acordo com os oferecidos pela organizaéao ou empresa

1. Provincial Field Monitor 01/05/2011 - Presentes
Empresa: World Food Programme
País de trabalho: Mozambique
Região de trabalho: Zambezia
Cidade/local de trabalho: Quelimane
Salário: 1500 USD
Departamento: Caridade, ONG's, Voluntário
Area de trabalho: Seguranca Alimentar Nutricional
Responsabilidades: Coordenar e Monitorar a Implementacao do programa de Producao e Alimentacao escolar;
Capacitar os parceiros em materias relacionadas com a implementacao do projecto acima referido;
Represntar a instituicao ao nivel da provincia;

Recomendações: Eng Nair Abichande-824289470-Unidade de Programas do WFP-Beira
Realizações: Capacitei gestores escolares em materias de gestao do lanche escolar
Dei assistei tecnica ao governo distrital de Chibabava e parceiros de implementacao em materias sobre a desenho e gestao de projectos ligados a Promocao e Proteccao dos Meios de Vida;
Integrei a equipe tecnica distrital de Marromeu na Monitoria e avaliaco do impacto das inundacoes de 2011, ao longo do vale do Zambeze-Marromeu;
Colaborei na busca de parcerias e fortalecimento institucional
Desenvolvi minhas habilidades de Monitoria e Avaliacao de projectos de desenvolvimento rural;
Fortaleci os procedimentos de trabalho com ONGs nacionais e internacionis

Bónus: Todos Segurados pela organizacao

---

2. Field Monitor 01/03/2010 - Presentes
Empresa: WFP
País de trabalho: Mozambique
Região de trabalho: Sofala
Cidade/local de trabalho: Beira - distritos de Chemba, Maringue e Chibabava
Salário: Confidencial
Departamento: Caridade, ONG's, Voluntário
Area de trabalho: PROGRAMAS-M&A
Responsabilidades: • Representar o WFP ao nivel dos distritos acima referenciados
• Coordenar e Monitorar a implementaééo dos programas de Saúde e Nutriééo (TARV, Infecéões Oportunistas, SMI-M, SMI-C e Cuidados Domiciliários) Comida Pelo Trabalho, Alimentaééo Escolar a nível local em estreita colaboraééo com os Parceiros de Cooperaééo e Autoridades Locais;
• Dar assistência técnica aos parceiros na elaboraééo e compilaééo de relatórios
• Participar em actividades de Monitoria através da recolha de dados
• Apoiar aos parceiros na manutenééo de todos os registos, contabilidade e livros conforme estipulado no Plano de Operaéões ou Carta de Acordo e assegurar que os relatórios solicitados pelo WFP séo correctos e apresentados conforme previsto
• Participar na elaboraééo dos Planos Estratégicos de Desenvolvimento Distritais e garantir a integraééo dos programas do WFP
• Fazer a colecta e análise de dados sobre os diferentes programas do WFP
• Povidenciar periodicamente relatórios ao supervisor e chefe do Sub Escritório, sobre o decurso dos programas do WFP nos distritos em cobertura
Recomendações: 847729555- Eng Nair Abichande-Unidade Programas do Escritório do WFP-Beira
Realizações: Capacitacao tecnica dos parceiros sobre a elaboracao de relatorios tecnicos; Assistencia ao governo do distrito de Chibabava no processo de planificacao distrital (PESOD-2011); Identificacao e analise da viabilidade de projectos distritais com vista a mitigacao das calamidades naturais;monitoria conjunta com a direccao distrital da saude com vista a avaliacao do processo de suplementacao alimentar a COVs e PVHS no Posto Administrativo de Muxungue
Bónus: Senha Alimentar-assegurada pela organizacao
Transporte-assegurado pela organizacao
Seguro-responsabilidade da organizacao

---

3. Assistente de Direccao e Supervisor de Conselheiro 01/08/2008 - 31/12/2010
Empresa: Child Helpline Moza,bique (Linha Fala Crianca)
País de trabalho: Mozambique
Região de trabalho: Maputo
Cidade/local de trabalho: Maputo
Salário: Confidencial
Departamento: Caridade, ONG's, Voluntário
Area de trabalho: ONG na area de Lobby e Advocacia pelos Direitos Humanos (direitos das criancas)
Responsabilidades: Gerir e Supervisionar a equipe de Conselheiros da Linha Fala Crianca;
Assistir a direcééo no processo de planificaééo de actividades e na elaboraééo de projectos;
Coordenar actividades de Capacitaééo dos Conselheiros da LFC e dos demais parceiros;
Desenvolver accoes de Lobby e Advocia sobre os direitos da crianca;
Representar a coordenador nos encontros com parceiros;
Gerir a base de dados da Linha Fala Crianca;

Recomendações: Carlos Manjate-Coordenador da Rede Came-Maputo
Realizações: Contribui no processo de planificacao das actividades da organizacao;
Desenvolvi accoes de Lobby e Advocacia junto de parceiros governamentais e nao governamentais para a instalacao da Linha Fala Crianca
Fizemos accoes de capacitacao das comunidades em materia dos Direitos da Crianca;
Organizamos seminario sobre o debate dos direitos da crianca

Bónus: Todos assegurados pela organizacao

---

4. Assistente de pesquisa na área de Antropologia da Saúde 01/07/2008 - 30/11/2008
Empresa: Medicus Mundi Catalunya
País de trabalho: Mozambique
Região de trabalho: Gaza
Cidade/local de trabalho: Chokwe,Guija,Mabalane e Massingir
Salário: Confidencial
Departamento: Saùde, Medicina, Enfermagem
Area de trabalho: Saude Publica
Responsabilidades: Assistente de pesquisa na área de Antropologia da Saúde para a adaptaééo cultural aos serviéos sanitários, fomento do recrutamento e adeséo das comunidades as Unidades Sanitárias no âmbito do Projecto Maternidade Segura e Prevenééo da Transmisséo Vertical do HIV, em quatro Distritos (Chokwe,Guija,Mabalane e Massingir), onde também fez inquéritos, entrevistas em profundidade e transcriéões bem como levantamento e digitaééo de dados nas Unidades Sanitárias. No âmbito do Projecto supracitado, faz traduéões de Português/Changana e vice-versa. A par das tarefas acima, também faz trabalhos de advocacia sobre saúde junto às comunidades nos locais de implementaééo do projecto.
Recomendações: sabrinacasola@hotmail.com
Realizações: Contribui para a consolidacao das metodologias de pesquisa,
Contribui para a compreensao da influencia dos factores socio culturais na percepcao da doenca HIV-SIDA
Contrinui na sensibilizacao comunitaria sobre o impacto do HIV-SIDA
Bónus: Assegurado pela Organizacao

---

5. Assistente de Campo no âmbito da Projecto sobre o Reforço da Capacidade Institucional das Organizacões Comunitárias de Base (OCB`s) que trabalham nas Areas do HIV/SIDA, Saneamento do Meio 01/04/2007 - 31/05/2007
Empresa: Universidade Eduardo Mondlane, Departamento de Sociologia em coordenação com a Associação Moçambicana para o Desenvolvimento Concertado (AMDEC)
País de trabalho: Mozambique
Região de trabalho: Maputo
Cidade/local de trabalho: Maputo
Salário: Confidencial
Departamento: Consultoria
Area de trabalho: Pesquisa Social
Responsabilidades: Assistencia as COVs e Idosos, nos Distritos Urbanos 3 e 5 da Cidade de Maputo,
Realizações: Incremento das habilidades para realizacao das pesquisas qualitativa e quantitativa
Bónus: Assegurado pela organizacao

---

6. Supervisor de Brigadas 01/10/2003 - 31/10/2003
Empresa: STAE (Secretariado Técnico de Administraçăo Eleitoral)
País de trabalho: Mozambique
Região de trabalho: Gaza
Cidade/local de trabalho: Chókwč
Salário: Confidencial
Departamento: Sector Público
Area de trabalho: ( fase de Actualizaçăo do Censo Eleitoral)

Estudos:
• 2009 - Licenciatura em Sociologia. Universidade Eduardo Mondlane, Faculdade de Letras e Ciencias Sociais
• 2007 - Bacharelato em Ciencias Sociais, Orientação em Sociologia

Cursos, certificados & prêmios:
Genero e Direitos Humanos-WFP-2011
CURSOS DE
DESENVOLVIMENTO DE COMPETÊNCIAS PESSOAIS:
• 2010- Activity and Monitoring Indicators for Mitigation of Flood -WFP
• 2010 - Advanced Security in the Field- levado a cabo pelas NAÇÕES UNIDAS
• 2010- Basic Security in the Field- levado a cabo pelas NAÇÕES UNIDAS
• 2009 - Solution Focused Aproach- sob auspicious da Terre des Hommes Suiça, na cidade de Durban, Africa do Sul
• 2009- Desenvolvimento territorial Participativo e Negociado (DTPN)- sob auspícios da FAO (Organização das Nações Unidas para a Agricultura e Alimentação)
• 2009- Justiça Juvenil levado a cabo Centro de Formação Jurídca e Judiciária em parceria com a Universidade A Politécnica de Moçambique
• 2008- Gestão de Projectos -Curso presencial sobre a Elaboração, Avaliação e Monitoria de Projectos Institucionais e de Pesquisa, pela Serena Consultoria & Serviços - Maputo
• 2007-Facilitador de Gestores de Centros de Conhecimentos pela Machado´s Holdings - Maputo
• 2007- Métodos de Pesquisa Aplicada- administrado pela Polytechnic University of Applied Sciences, Tampere-Finlandia em coordenação com a Universidade Eduardo Mondlane, Departamento de Sociologia

Idiomas:
Inglês: Leitura avançado, Falando médio, Escrita médio
Francês: Leitura médio, Falando médio, Escrita médio
Português: Leitura avançado, Falando avançado, Escrita avançado

Conhecimentos informáticos:
Windows, Word, Excel, Internet, Power Point, SPSS (Análise de Dados Com Recurso à Informática para as Ciências Sociais), Gant Project, algumas noçoes de PMI (Project Management Institute).

Outras competências, experiências ou observações:
• Proficiencia oral e escrita e leitura em Português, Inglês, Changana, Bitonga, Xitsua.

OUTRAS EXPERIÊNCIAS:
• Entre os meses de Abril e Maio de 2007, participei em Maputo, da pesquisa levada a cabo pela Universidade Eduardo Mondlane, Depto de Sociologia, sobre o Reforço da Capacidade das Organizações Comunitárias de Base (OCB`s), nos distritos municipais 3 e 5, que operam na areas de HIV e Sida, Saneamento do Meio Ambiente, e Promoção e Protecção dos Direitos das Crianças, desempenhando as funções de Assistente de Pesquisa.
• 2003, Trabalha na pesquisa, como Assistente de Campo, sobre os factores de risco do comportamento sexual e reprodutivo dos jovens que podem ter implicações no alastramento do HIV/SIDA, trabalho levado a cabo pela Fundação para o Desenvolvimento da Comunidade (FDC)
• 2000, Participa voluntariamente, no Projecto que visava a construção de latrinas melhoradas como supervisor das obras, projecto implementado pela Oxfam-GB com intuito de reduzir a pandemia da cólera que assolava o distrito de Chokwé aquando das cheias de 2000

APTIDÕES:
• Experiência e Familiaridade com a problemática do Desenvolvimento Rural (trabalho directo com as comunidades)
• Experiência com programas de Saúde Publica (HIV/SIDA)
• Conhecimento e experiência de trabalho com Pesquisas Aplicadas (qualitativas e quantitativas)
• Capacidade de actuação como parte de uma equipe multicultural e multidisciplinar
• Facilidade de comunicação

-Empático;
-Alto Sentido de Responsabilidade;
-Sigilo Profissional;
-Disponibilidade imediata;
-Capacidade de actuação como parte de uma equipe multicultural e multidisciplinar;
-Capacidade de organizativa e orientação a resultados;
-Dinamismo e Criatividade no trabalho;
-Facilidade de comunicação ;
-Possuidor de carta de conduçao de categoria Ligeiros e Pesados ;

REFERÊNCIAS PROFISSIONAIS:
1. 823005332 - Sr Hitesh Kanakrai - Chefe do Sub-Escritório do WFP-Beira
2. Dra. Sabrina Casola - (Ex-Coordenadora dos Projectos PTV e Maternidade Segura da Medicus Mundi - Chokwe), baseada em Italia
3. 21496801 - Eng. Sandra - Coordenadora de Projectos da BCEOM (Societe Fraçaise D’Ingenierie)
4. 827213110)- Dr. Dionisio Nombora - Pesquisador do CIP(Centro de Integridade Publica) Consultor Independente em Governação , Administração Pública e Industrias Extractivas.